Przykładowe CV - biuro podróży

CV na przykład biura podróży, najbardziej wszechstronny przewodnik po pisaniu CV biura podróży, z pomocą przykładów i wskazówek napisanych przez ekspertów ds. Rekrutacji możesz stworzyć imponujące CV w 5 minut i już dziś znajdziesz pracę!

/assets/seo/images/example.jpg
Średnia ocena: 4,5 (195 głosy)
/assets/seo/images/example.jpg

Poniższy poradnik zawiera przykłady i wskazówki, jak napisać CV dostosowane do aktualnego rynku, które pomogą Ci znaleźć następną pracę.Możesz skorzystać z poniższych wskazówek przeznaczonych dla biur podróży, napisać sobie imponujące CV w kilka minut i rozpocząć poszukiwania pracy Dziś.


Biura podróży odpowiadają za planowanie logistyczne wyjazdu i zamawianie dla klienta wszystkich usług i produktów związanych z turystyką i branżą turystyczną. Planując wyjazd czy wakacje, trzeba zorganizować sobie całą infrastrukturę – a tę rolę budowania wyjazdu pełnią biura podróży.

Podczas gdy branża turystyczna ewoluowała i zmieniała się z rezerwacji biletów lotniczych i usług turystycznych wyłącznie za pośrednictwem fizycznych biur podróży do rezerwacji online przez Internet, wraz z nią ewoluowała praca biur podróży. Szczególnie w dzisiejszej erze korony biura podróży muszą być zanurzone we wszystkich najbardziej aktualnych standardach i wytycznych oraz wiedzieć, jak zapewnić klientowi usługę wsparcia i pomocy.

Zazwyczaj biuro podróży organizuje dla osoby wynajmującej jego usługi następujące 3 rzeczy: transport i mobilność (przelot, żeglarstwo, samochód), zakwaterowanie (hotele / hostele) oraz rezerwacje i bilety do głównych atrakcji w destynacji.

W ramach swojej pracy agent współpracuje ze wszystkimi odpowiednimi organami podróży: hotelami, agencjami wynajmu samochodów, liniami lotniczymi, stronami internetowymi i przewodnikami turystycznymi. Biuro podróży jest w zasadzie pośrednikiem między klientem – firmą, która dostarcza konkretny produkt, którego potrzebuje klient. Jego zadaniem jest dostarczenie wszelkiej wiedzy i narzędzi potrzebnych, aby wyjazd był dobrym doświadczeniem. W ramach pracy biura podróży pracują z dedykowanymi systemami i zajmują się sprawami administracyjnymi, ubezpieczeniami oraz profesjonalnym doradztwem w zakresie pożądanego celu podróży.

W kilka minut nauczymy Cię jak:

Korzystając z naszych przykładowych szablonów CV i projektów , pomożemy Ci napisać najlepsze CV i znaleźć wymarzoną pracę, o której zawsze marzyłeś.

a więc zacznijmy!

  • Pisanie wstępu:

Większość pracodawców poświęca kilka sekund na przejrzenie CV, a pierwszą rzeczą, jaką zobaczą, jest Twoje wprowadzenie, dlatego ważne jest, aby pozostawić zwycięskie pierwsze wrażenie. Wstęp, znany również jako profil, jest okazją do przedstawienia się potencjalnemu pracodawcy własnymi słowami i opisania umiejętności i zdolności, które czynią Cię idealnym do pracy.

Chociaż Twoja historia zatrudnienia i szkoleń to dane, których nie można zmienić, profil pozwala podkreślić cechy, których poszukują pracodawcy. Bądź pewny siebie i asertywny, nie brzmiąc arogancko czy chełpliwie. Postaw się w sytuacji pracodawcy i opisz dokładnie kandydatów, których szuka.

Wstęp to małe i ograniczone miejsce w CV, które ma dużą i wyeksponowaną część ze strony pracodawców. Nie potrzebujesz więcej niż dwóch do trzech zdań i przekaż swój profesjonalny charakter, najbardziej imponujące cechy i osiągnięcia. Używaj jasnego, opisowego, dynamicznego i solidnego języka. Wyobraź sobie siebie w silny i energiczny sposób, prostym, autentycznym i pewnym siebie tonem.

Zaleca się, aby w akapicie wstępnym zawrzeć również swoje doświadczenie w tej dziedzinie, ile lat jesteś w branży turystycznej, z jakimi klientami pracowałeś (prywatni/biznesowi) i jakie rodzaje usług oferujesz.

  • Doświadczenie zawodowe:

Kierownicy biur podróży poszukujący pracy w biurze podróży poszukują bardzo konkretnych doświadczeń zawodowych, więc ta sekcja jest twoją tajną bronią w drodze do wymarzonej pracy. Wszyscy chcemy planować ciekawe trasy do różnych odległych miejsc, więc rekruterzy chcą upewnić się, że masz umiejętności i doświadczenie, aby skutecznie i profesjonalnie dostarczać klientom potrzebne im informacje.

Biura podróży mogą pracować dla firm lub prowadzić działalność na własny rachunek. Mogą pomóc w jednodniowych lub długich wycieczkach, w zależności od miejsca pracy lub klientów, którym obsługują. Dlatego ważne jest, aby dostosować CV do pracy, której szukasz.

Jeśli w przeszłości pracowałeś dla różnych biur podróży, zapisz swoje doświadczenie zawodowe i zaawansowane osiągnięcia w poprzednich miejscach pracy w odwrotnej kolejności od najnowszego do najwcześniejszego. Każda sekcja zaczyna się od nazwy firmy lub pracodawcy oraz dat. Poniżej opisz swój wkład w czterech lub pięciu punktach. Bądź jak najdokładniejszy w odniesieniu do usług, które świadczysz klientom, różnorodności populacji, w których masz doświadczenie oraz świadczonych przez siebie usług.

Aby wpleść swoje osiągnięcia w swoje CV, rozważ użycie metryk w sekcji Doświadczenie zawodowe, jeśli to możliwe. Na przykład „Doprowadziłem do 20% wzrostu zadowolenia klientów” lub „Zwiększenie przychodów z podróży do Europy o 25%” są to ogromne, wymierne i istotne osiągnięcia, z których każdy rekruter będzie zadowolony.

  • Umiejętności:

Wielu pracodawców rozumie, że chociaż wcześniejsza wiedza i doświadczenie są bardzo ważne, odpowiednie umiejętności i kompetencje sprawiają, że w połowie z nich praca biur podróży jest wysoka, produktywna i przyjemna. Poświęć część swojego CV na umiejętności i więcej szczegółów. Na przykład: możesz określić opanowanie kilku zadań jednocześnie, zdolności porządkowe i organizacyjne, dokładność i dbałość o szczegóły oraz wszelkie inne ważne umiejętności, które nabyłeś lub nabyłeś w nauce lub w poprzedniej pracy.

Jeśli posiadasz odpowiednie umiejętności do pracy, warto poświęcić część z nich na swoje CV.Pracodawcy naprawdę dbają o niektóre umiejętności, nawet jeśli nigdy nie pracowałeś w biurze podróży. Jak powszechnie wiadomo, większość pracy biur podróży kręci się wokół obsługi klienta. Dlatego na przykład uprzejmość, cierpliwość, pomoc i charyzma to cechy charakteru, o których warto wspomnieć w swoim CV, jeśli rzeczywiście jesteś nimi obdarzony. Może to nie tylko przekazać pracodawcy, że jesteś odpowiednimi kandydatami do pracy.

Podróżowanie w dzisiejszych czasach stało się łatwiejsze z powodu pojawienia się internetu. Wiele osób szuka i zamawia bilety online. Branża się zmieniła, dlatego ważne jest, abyś podkreślał, że zmieniałeś się i rozwijałeś wraz z nią. Wymień wszystkie programy komputerowe, z którymi pracujesz na co dzień, oraz swój poziom kontroli i umiejętności w tym zakresie.

Ponadto mówienie wieloma językami może być bardzo cenne w firmie obsługującej różnych klientów: Zapisz każdy ze swoich języków i ich poziom znajomości - menedżer może być wdzięczny za znalezienie kandydatów, którzy mogą wypełnić lukę.

  • Edukacja:

W przeszłości Ministerstwo Turystyki wymagało od biura podróży posiadania licencji. To ograniczenie zostało usunięte i dziś każdy może zajmować się tą dziedziną, jeśli ma odpowiednią wiedzę.

Jednak biura podróży powinny pozycjonować się jako zawodowi konsultanci ds. podróży i turystyki oraz podkreślać swoją względną przewagę, jeśli chodzi o planowanie podróży. Dlatego jeśli ukończyłeś kurs w zawodzie lub różnych pokrewnych przedmiotach lub posiadasz zaświadczenie o licencjonowaniu biura podróży, jest to miejsce, w którym możesz o tym wspomnieć.

Nie potrzebujesz dyplomu akademickiego, aby pracować w firmie turystycznej, ale szkolenie w hotelach, hotelarstwie lub turystyce może zdecydowanie zwiększyć zainteresowanie twoim CV, zwłaszcza jeśli dopiero zaczynasz. Jeśli masz stopień naukowy, nawet jeśli nie jest on związany z dziedziną, zarejestruj go tutaj. Uzyskanie stopnia naukowego pokazuje, że masz determinację i wytrwałość.

  • Projekt:

Nikt nie oczekuje, że Twoje CV będzie wyglądało jak dzieło sztuki. To, czego oczekują menedżerowie ds. rekrutacji i pracodawcy, to dokument o profesjonalnym wyglądzie, który wizualnie pasuje do Twojej usługi i zapewnianego przez Ciebie doświadczenia: schludny, zorganizowany i potrafi odróżnić to, co niezbędne, od nijakości.

Projekt powinien być czysty i prosty, wydajny i uporządkowany, aby czytelnicy mogli łatwo zobaczyć, co otrzymują i łatwo to znaleźć. Pamiętaj, że menedżerowie ds. rekrutacji i pracodawcy zazwyczaj poświęcają tylko kilka sekund na przeglądanie CV, więc spraw, aby te sekundy się liczyły. Chcesz mieć dobre wrażenie wizualne na pierwszy rzut oka, zanim przeczytasz pierwsze słowo.

Oczywiście nie ma potrzeby zaczynać wszystkiego od zera, wybierając jeden z naszych szablonów uzyskasz dokładnie taki efekt, jakiego szukasz i stworzysz świetne CV, które bez wątpienia wyróżni się na tle konkurencji.

  • Podsumowując, kluczowe punkty i jak wyróżnić swoje CV?

Co sprawia, że ​​podróż dookoła świata lub wymarzone wakacje na Karaibach są tak dobrym przeżyciem dla tak wielu osób? Z pewnością są to przyjaciele, małżonkowie i krewni, z którymi latasz. Ale jest też kilka ważnych rzeczy, które stanowią niezbędną infrastrukturę dla czystej przyjemności. Przyjemny lot, pyszne jedzenie, wiedza w odpowiednim czasie o specjalnych atrakcjach w miejscu, do którego się wybierasz, miła i uprzejma gościnność, dokładne dane dotyczące pogody oraz godzin odlotów i przylotów do miejsc docelowych, dogodne koszty finansowe i nie tylko.

Wydaje się, że przed wyjazdem na wakacje lub podróż jest dużo pracy. Ta praca jest podejmowana przez biura podróży, aby ułatwić nam wszystkim. Agenci są zaangażowani w metody zbierania danych w Internecie oraz w dedykowanych systemach informacyjnych dotyczących wielu i różnorodnych destynacji na całym świecie, w przypadku lotów po obniżonych cenach, festiwali i koncertów, promocji i pakietów wakacyjnych, szkoleń odwiedzających i turystów z plecakami i nie tylko . Ponadto wiedzą, jak załatwić sprawy administracyjne związane z niezbędnymi ubezpieczeniami, paszportami i wizami, a także potrafią skutecznie negocjować z klientami i zapewnić im sprawną i uprzejmą obsługę.

Biuro podróży zajmuje się planowaniem i organizacją podróży służbowych lub wypoczynkowych dla klientów prywatnych i biznesowych. Rolą może być bieżąca praca z dostawcami – koordynacja lotów, hoteli, atrakcji i wycieczek turystycznych, uprzejme i informacyjne reagowanie na klientów oraz różne prace administracyjne (wycena wakacji).
Biura podróży współpracują z liniami lotniczymi, nawiązując połączenia z hotelami, wypożyczalniami samochodów, grupami przewodników turystycznych i obiektami turystycznymi na całym świecie. Praca jest trudna, satysfakcjonująca i przyjemna. Najprawdopodobniej od momentu objęcia urzędu nie przestaniesz podróżować.

Biura podróży są zwykle potrzebne firmom turystycznym, które zajmują się planowaniem podróży krajowych lub zagranicznych. Istnieją firmy, które są zainteresowane zatrudnieniem biur podróży jako pracowników lub freelancerów, dlatego bardzo ważne jest, aby dokładnie zapoznać się z ogłoszeniem o pracę przed przesłaniem CV.
Wielu pracodawców preferuje kandydatów z wcześniejszym wykształceniem i doświadczeniem w danej dziedzinie, a niektórzy nawet stawiają to jako warunek progowy przyjęcia do pracy. Umiejętność obsługi komputera i znajomość odpowiedniego oprogramowania, takiego jak „Amadeus” i „Gilboa”, asertywność, zdolności sprzedażowe i wysoka świadomość obsługi to wielkie zalety dla tych, którzy chcą zintegrować się w branży turystycznej jako biuro podróży.
 

To tylko niektóre z punktów, które sprawią, że Twoje CV będzie wyróżniać się na tle innych - za pomocą naszego narzędzia do pisania CV na resumake.co.il możesz łatwo i szybko utworzyć CV i zostać zaakceptowanym przez wiodące firmy w rynek.

Gotowe do użycia szablony, które pomogą Twojemu CV wyróżnić się wśród rekruterów
Wypróbuj teraz profesjonalny kreator CV. Rozpocznij za darmo